今年以来，陕西省兴平市纪委积极践行执纪监督“四种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，坚持惩前毖后、治病救人，抓早抓小、防微杜渐。全市纪检监察机关运用“四种形态”约谈、函询274人，党政纪轻处分103人，党政纪重处分12人，移送司法7人。
以案说教，警示在前。该市纪委将党员干部监督教育管理牢牢抓在手上，做到教育在先、警示在前。盯紧“关键人群”，构建市、镇（街道）、村（社区）和下属单位三级学习微信群，坚持每周发送知识要点，重要节假日前发送廉政提醒短信，覆盖全市所有领导干部，严防节日不正之风和腐败问题。剖析梳理典型案件，编印《典型案例汇编》3000份，充分发挥纪律审查的警示震慑教育效应。
抓早抓小，加大谈话函询力度。该市纪委坚持抓早抓小、动辄则究，抓源头，抓根本，督促引导纪检监察组织加大谈话函询、诫勉谈话等应用力度，紧紧扭住“常态”不放。对信访举报和日常工作中发现反映各级干部的一般性问题，或者反映问题笼统、没有实质性内容的，或者难以查证核实的问题线索，进行谈话提醒、函询核实。今年以来，共对274人进行了约谈、函询。（陕西省纪委）